岗位职责：

乐有家控股集团全国化现启动“百城万店拓展”，现诚招拓展管理人员
【联系我们】
★HR陈主任：18098952268
★温馨提示：由于最近面试人比较多，请主动添加微信，可尽早安排面试，给自己一个尝试，给你不一样的人生。
★工作地点： 深圳（根据意愿就近安排，见习期提供住宿）
【岗位薪酬】
本科7500元起（底薪+补贴）
大专6800元起（底薪+补贴）
另享有55%-80%超高业绩核算比例
【工作时间】
朝九晚九点半，一周休息1天
【晋升发展】
合适的人放在合适的岗位，入职满一个月即可报名每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上90后管理人员，鼓励纵向或横向发展
1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理--营销副总裁
2、一年做店长，两年做副总，五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名，副总经理42名！
★ 面试流程：初试-见习培训-终试-入职
【三级培训体制】
1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有优秀且有经验的培训讲师，1000多门培训课程，免费报名学习
2、基地培训：区域每周一次针对市场经济的系统培训
3、导师一对一带教：每日一训+每日一考，理论加实践性的专业辅导
【满足小小需求】
1、年满18周岁，统招大专及以上学历，五官端正，身体健康，品行良好，无不良嗜好；
2、想挑战高底薪高提成，热爱销售，想证明自己，能吃苦耐劳，承挫抗压能力强；
3、想加入人均月入过万的优秀团队，能适应现代化、扁平化、参与式管理模式，
能接受严格的职业化培训考核；
4、想获得“一对一导师制”专业培训带教，能接受严格筛选，能接受一周左右岗前见习培训
（不提供补贴，但培训免费、住宿免费，工作内容实战体验），尊重双向选择；
5、想加入集团总部实验基地大学生创业团队，想有快速、公正的晋升机会，敢闯敢拼，有良好 的服务意识，有较强的创业欲望。
【岗位职责】
1、通过互联网、微信推广，电话维系新老客户，接待上门客等形式，帮助客户、业主
提供专业的咨询方案
2、主动收集市场信息，通过一对多的商务谈判、跟进磋商等进行签约售后等服务
【团队氛围】
90后纯大学生团队，平均年龄24岁，工作氛围简单真诚阳光透明，团队作战，有激情有梦想
【想赚钱】——世界那么大，我想去看看；
钱包那么小，哪都去不了；
加入乐有家，一年实现五子登科
【想成长】——想要学习却缺乏门道，加入乐有家，一对一导师指导
【广交友】——一个人，产生狭隘；一群人，交流迸发思维；加入乐有家，获得精英人脉
【想创业】——互联网经济的时代，技术和服务创造收益，加入乐有家，做自己的老板
【想立足】——物价房价让人喘不过气，加入乐有家，高底薪保障解决后顾之忧
我在乐有家等你来，为平凡的你圆不平凡的梦

任职资格：

深圳市乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控股集团，下述简称“集团”）成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。 集团旗下拥有“乐有家”、“顺联担保”、“万顺通资产”、“家家顺网络科技”等优秀品牌，数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。 集团秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维，创新“二三级联动销售”新模式，得到了社会各界的高度评价，曾获“值得信任的地产经纪品牌”