深圳市乐有家控股集团有限公司
21届实习销售底薪6.8K起ml
职位诱惑:绩效奖金 岗前培训 节日礼物 扁平管理 岗位晋升 弹性工作 带薪年假
薪酬福利:五险一金
发布时间:2020年9月29日
岗位职责:
【我能拿多少薪酬?】
1、收入自主制
本科7500元起(6000元保障底薪+1500元左右绩效奖励)
大专6800元起(5300元保障底薪+1500元左右绩效奖励)
再享有高50%-80%高额提成、底薪与提成不挂钩,无责任底薪每月15日固定发放、提成固定每月20日发放。
更多福利:五险一金、各类带薪假、专业培训、国内外旅游等多项福利!
【我们公司是怎么样的?】
承诺真房源、无差价、不收红包、不坑蒙拐骗的原则为客户业主提供优质服务,全国拓展招收各地人才、招收三年内毕业的大学生、行业内首支纯大学生团队、90后团体让你感受轻松活跃的工作氛围,学长学姐一对一专职带教培训,不需要担心没经验、不需要担心自己单兵作战,你不是一个人在战斗,我们团队协作,期待你的加入。
【我的工作内容是什么呢?】
1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;
2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;
3、熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;
4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;
【我要具备什么条件才能被录用?】
1、年满18周岁,2015-2019年之间统招大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;
2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能“朝九晚九点半”,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;
3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;
4、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;
5、想加入集团总部第一实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。
【我什么时候可以晋升?】
每月一次竞聘,入职半月以上就可参与,公开透明,为你提供更多更快发展空间。优秀者三月便可成功晋升置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力,升职就是飞一般的感觉。
1、置业顾问——置业经理(储备店长)——店长——营销副总经理——营销副总裁。
2、三个月做职业经理,一年做店长,两年做副总,五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名,副总经理42名!