深圳市乐有家控股集团有限公司
HRBP
职位诱惑：绩效奖金 岗前培训 节日礼物 扁平管理 岗位晋升 弹性工作 带薪年假
薪酬福利：五险一金
发布时间：2020年11月26日
职位描述
岗位职责：
【我们团队怎么样？】
我们崇尚简单真诚、阳光透明，没有办公室政治；
我们实行扁平化管理，同事、上级都是90后，沟通无障碍；
我们是一群心存热火的年轻人，我们的团队95%以上是大专及以上学历的大学生，平均年龄仅24岁；
【岗位职责】
1、根据公司现有编制及业务发展需求，制定招聘目标，汇总岗位需求数量，制定并执行招聘计划；
2、结合公司实际状况和岗位设置的情况，开发适合的招聘渠道，通过多种招聘渠道进行推广；
3、发布职位需求信息，对简历进行分类、筛选、面试、完成录用；
4、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新；
5、总结招聘中存在问题并有合理化建议，完成招聘目标。
【岗位要求】
1、统招本科学历，有校园招聘经验者优先；
2、有1年及以上批量岗位职位招聘经验者优先；
3、具备良好的团队协作精神，严谨敬业，责任心强，工作积极，具有较强的执行力；
4、形象气质佳，普通话流利。
【薪酬福利】
1、入职底薪5500（12档底薪，每年两次晋级加薪机会）+ 招聘绩效奖（招聘优秀者，还有额外300-1200现金奖励） + 带组奖；
2、入职次月即缴纳五险一金；
3、带薪病假、带薪年假、带薪培训、带薪境外游；
4、每逢佳节各类活动，超欢乐！
单位简介
深圳市乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控股集团，下述简称“集团”）成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。 集团旗下拥有“乐有家”、“顺联担保”、“万顺通资产”、“家家顺网络科技”等优秀品牌，数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。 集团秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维，创新“二三级联动销售”新模式，得到了社会各界的高度评价，曾获“值得信任的地产经纪品牌”
