岗位职责：

岗位职责：

1.协助营销副总裁进行营销区域的日常管理，全盘了解营销区域的工作内容；

2.推动营销区域的人才招募与选拔，负责重大会议的统筹安排；

3.参与高层会议并进行重大决策的讨论，检查战略决策的执行落地；

4.统筹行政线团队做好日常的招聘组队、检查监督及行政事务工作。

任职要求：

1.统招本科及以上学历，专业不限，有C1/C2驾照及1年以上的驾龄经验的优先；

2.形象气质佳，性格开朗大方，品行端正；有较强的创新能力、人际交往能力、洞察能力、沟通协调及应变能力，做好上传下达的枢纽（无需喝酒应酬）；

3.有较好的文字功底，熟练运用 office等办公软件；

4.做事认真负责，思维逻辑缜密，条理清晰，学习能力强，能独立思考并解决问题；

5.善于整合资源，有较强的判断与决策能力、事业心，具备良好的抗压力，有一定管理潜质。

岗位优势：

1.薪酬福利；

薪资待遇处于行业领先水平，月薪8000起，每年至少一次大幅度加薪机会，入职即购买五险一金，薪酬福利经得起考验！更有带薪假、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包和丰富多彩的员工文体活动，更多惊喜等您来探寻！

2.培养计划；

①集团每年投入2个亿的招聘、培训专项经费，巨资打造智能化移动学习平台——乐学堂APP,自主研发近100门业务、管理、办公技巧等一系列职场课程，尽享学习型组织氛围，小白也能变大咖！

②享有专属培养计划，营销副总裁亲自带教，享有行政线+营销线全方位轮岗机会，零基础学习管理知识，参与区域高层会议，多维度、精细化培养，后期可根据个人意向与特点，有计划地往营销副总经理、营销副总裁等方向培养！

3.团队特色；

年轻化团队，职业化风貌，开放型文化，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，等您加入！集团全国化拓展，已进驻全国150城，连锁直营门店5000+家，员工30000+人！

相遇坐标:深圳福田区、罗湖区；广州海珠区、天河区；东莞各城区、镇区均可。

深圳市乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控股集团，下述简称“集团”）成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。 集团旗下拥有“乐有家”、“顺联担保”、“万顺通资产”、“家家顺网络科技”等优秀品牌，数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。 集团秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维，创新“二三级联动销售”新模式，得到了社会各界的高度评价，曾获“值得信任的地产经纪品牌”