深圳市乐有家控股集团有限公司
月入过万销售精英代表提供住五险一金xxt
职位诱惑:绩效奖金 岗前培训 节日礼物 扁平管理 岗位晋升 弹性工作 带薪年假 五险一金 提供住宿 一对一导师
薪酬福利:五险一金
发布时间:2021年8月18日
岗位职责:
——90后纯大学生团队,平均年龄24岁,工作氛围简单真诚阳光透明,团队作战,有激情有梦想!
【岗位要求】——营销管理岗(优先参加集团的管理会议,学习管理经验)
1、年满18周岁,统招大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;
2、想挑战高底薪高收入,热爱销售,想证明自己,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;
3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;
【岗位职责】
1、通过互联网、微信推广,电话维系新老客户,接待上门客等形式,帮助客户、业主提供专业的咨询方案
2、主动收集市场信息,通过一对多的商务谈判、跟进磋商等进行签约售后等服务
【岗位薪酬】
本科7500元起(6000元保障底薪+1500元绩效奖励)
大专6800元起(5300元保障底薪+1500元绩效奖励)
55%-80%高额业绩核算比例
【三级培训体制】
1、乐有家学院:自己的培训企业大学,拥有优秀且有经验的培训讲师,1000多门培训课程,免费报名学习
2、基地培训:区域每周一次针对市场经济的系统培训
3、导师一对一带教:每日一训+每日一考,理论加实践性的专业辅导
【晋升发展】——合适的人放在合适的岗位,每月一次的竞聘机会,面向全员开放,70%以上90后管理人员,鼓励纵向或横向发展
1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—副总经理—营销副总裁
2、一年做店长,两年做副总,五年做营销副总裁。
★面试流程:初试-复试-见习培训-终试-入职