深圳市乐有家控股集团有限公司
经理
职位诱惑:岗前培训 岗位晋升 房补
发布时间:2022年7月13日
岗位职责:
【我们能为你提供】
高薪酬+提供小区住宿+晋升机会+福利多多+团队氛围好+五险一金
【薪资待遇】
朝九晚九:
本科薪酬7500元(6000元无责保障底薪+1500元真服务绩效奖励)
大专薪酬6800元(5300元无责保障底薪+1500元真服务绩效奖励)
朝九晚六:
本科薪酬6100元(4600元无责保障底薪+1500元真服务绩效奖励)
大专薪酬5300元(3800元无责保障底薪+1500元真服务绩效奖励)
再享有55%—80%的高奖金
注:底薪不与业绩挂钩,只与个人出勤及日常表现有关,无论您当月有没有业绩,公司也会在规定时间内发放底薪
【更多其他福利】
提供高档小区住宿、五险一金、纯大学生团队、一对一专业导师带教培训、高端智能手机(含话费补贴)、节日关怀礼、国内外旅游等(可接受实习生)
【晋升空间】每1个月一次晋升机会,公平公正、阳光透明
管理线:营销管培生(储备干部)-店长-营销副总经理-营销副总裁
业务线:营销管培生(储备干部)-置业经理(储备店长)-精英会超级业务骨干
【工作内容】
1、社区资源维护者:熟练掌握区域楼盘情况,实勘物业状况;与业主建立良好的业务协作关系;
2、市场资源开拓者:通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户;将客户、盘源信息录入公司系统;主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;
3、置业服务专家:为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;保持高效执行力,完成日常量化指标;
4、商务谈判专家:结合客户业主双方需求做好中间方角色,跟进磋商、谈判签约;
5、集团优秀储备军:作为专业精英或店长、营销副总、子公司负责人等综合管理方向后备培养。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,专业不限,可接受实习生
2、良好的沟通表达能力,性格开朗外向,有激情,工作严谨
3、心理素质好,抗压能力强,踏实肯干
4、责任心强,并有成就一番事业的决心
【团队氛围】
90后纯大学生销售团队,平均年龄22-25岁,青春正能量,充满朝气和活力!工作氛围简单真诚、阳光透明,团队作战,大家互帮互助,一起共赢;无奋斗不青春!
【工作地址】
深圳范围内福田区、南山区、宝安区、罗湖区、龙华区、龙岗区面试通过都可根据自己的意愿就近分配