岗位职责：

【薪酬待遇】

本科薪酬7500元起（6000底薪+1500真服务津贴）

大专薪酬6800元起（5300底薪+1500真服务津贴）

高中薪酬6000起（4500底薪+1500真服务津贴）

享有55%-80%高额综合绩效比例

以上薪酬部分无业绩要求，每个月正常发放。

【任职资格】

1、大专及以上学历（需学信网验证），年龄在19—29周岁；

2、诚实守信、吃苦耐劳、具有良好的团队精神；

3、能承受较强的工作压力，具有上进心，愿意挑战高薪；

4、有良好的空杯心态，积极向上；主动积极

5、退伍军人优先招聘

岗位职责：

1）负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产信息咨询；

2）了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；

3）负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务合作关系；

4）做好售后服务，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和公司品牌价值。

【培养路径】

1.上千堂课程;房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、客户维护、目标管理、谈判技巧、心理学、经济学;

2.成长陪伴：一对一的师徒辅导

3.线上自主学习平台：乐有家学院，专业团队制作，每周大咖分享

4.储备及管理课堂： 干部训练营、月度/季度管理培训会

可加主动咨询工作详情 招聘高峰期主动联系优先安排面试，投递简历当天回复！

【团队特色】

集团化企业，年轻态团队，职业化风貌，学习型组织，专业化协作，扁平化管理。阳光透明，简单真诚，乐有家雇主欢迎您！

【培养晋升】

1-3个月，门店基础销售实践，熟悉一二手房买卖/租赁相关知识

4-10个月门店管理，协助门店提升销售业绩，售后处理，人员工作分工等

10个月+，外拓区域副总经理，协助管辖非深片区门店，扩大品牌影响力

（以上发展时间需根据个人学习情况和进度决定，每月底竞聘面试，凭能力）

深圳市乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控股集团，下述简称“集团”）成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。 集团旗下拥有“乐有家”、“顺联担保”、“万顺通资产”、“家家顺网络科技”等优秀品牌，数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。 集团秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维，创新“二三级联动销售”新模式，得到了社会各界的高度评价，曾获“值得信任的地产经纪品牌”