南宁广学教育咨询有限公司
人事行政专员
发布时间:2025年4月7日
岗位职责:
1、负责员工关系管理,包括但不限于招聘、员工入职、离职等流程的执行与管理;
2、参与制定和优化公司人力资源管理制度,确保人力资源工作的高效运作;
3、协助处理日常人力资源事务,包括员工档案管理、考勤、绩效评估等。
任职资格:

招聘提示:收取培训费、贷款培训,或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为,请求职者提高警惕,谨防上当受骗,如遇类似情况,请立即举报。校园招聘违规举报
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发布时间:2025年4月7日
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1、负责员工关系管理,包括但不限于招聘、员工入职、离职等流程的执行与管理;
2、参与制定和优化公司人力资源管理制度,确保人力资源工作的高效运作;
3、协助处理日常人力资源事务,包括员工档案管理、考勤、绩效评估等。
任职资格:
BAB
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